Ведение кадрового делопроизводства
Ведение кадрового делопроизводства занимает много времени и отвлекает от более важных дел. Однако отказаться от него не получится. Грамотное ведение кадрового делопроизводства по законодательству РФ – обязанность организации любой формы собственности. От этого зависит успешное прохождение компанией проверок и инспекций, отношение сотрудников к работе в этой компании и даже репутация среди клиентов.
При этом законы Российской Федерации не требуют, чтобы кадровое сопровождение вел непременно штатный сотрудник компании или целый отдел кадров. Если ведение кадрового делопроизводства – это непрофильная для Вашей компании функция, и уж точно она не приносит прибыли, то проще и выгоднее для Вас воспользоваться кадровым аутсорсингом. Наши сотрудники готовы оказать вам всемерную поддержку в этом деле.
Проконсультироваться по данной услуге – ведение кадрового делопроизводства Вы, сможете у нашего специалиста, позвонив по телефону +7-499-502-63-68 или направив сообщение на Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript
* Поступившая от Вас заявка, будет обработана в кратчайшее время.
| Ведение кадрового делопроизводства (ежемесячно) | |||
| Количество работников в месяц |
Цена (руб.) в месяц | Усложняющий коэффициент (высокая текучка кадров) |
Цена (руб.) в месяц |
| 51 - 100 | 25 000 | 0.4 | 35 000 |
| 101 - 150 | 35 000 | 0.4 | 49 000 |
| 151 - 200 | 50 000 | 0.4 | 70 000 |
| более 200 | По договоренности | ||
** Услуга по ведению кадрового делопроизводства оказывается как с выездом специалиста нашей компании в офис клиента, так и удаленно с обменом информацией и документами через электронную почту и курьеров.
Квалифицированное ведение кадрового делопроизводства нашей компанией по вашим требованиям приведет к экономии времени, финансов и организационных затрат.
При использовании современных технологий почти вся документация хранится в электронном виде и, соответственно, может пересылаться по e-mail. Удобно, что кадровый аутсорсинг позволяет клиенту не тратиться больше на обустройство рабочего места штатного сотрудника по кадрам, на его зарплату, отпуска, больничные, средства связи и т.д. Это – существенная экономия бюджета любого предприятия. Вы сможете сосредоточиться на бизнесе и получении прибыли. И направить на свои главные цели все силы компании.
Кадровое сопровождение при этом ведут специалисты в области Трудового законодательства, знакомые со всеми последними изменениями в Административном, Уголовном и Трудовом кодексах. Небольшой пример: согласно кодексу об административных правонарушениях компании может грозить штраф по некоторым статьям за нарушения в ведении кадрового делопроизводства до 800 тысяч рублей. А также – дисквалификация руководителя на срок до года. Возможно и административное приостановление деятельности предприятия до 90 суток. А по Уголовному кодексу нарушения вообще могут привести к тюремному сроку протяженностью до семи лет.
Проконсультироваться или заказать услугу Вы можете у нашего специалиста, позвонив по телефону +7-499-502-63-68 или направив сообщение на Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript
С этой услугой заказывают: бухгалтерское обслуживание, составление договоров